- 作者:未知 更新時(shí)間:2022/3/9 10:33:00 來源:hzenlai
- 本條信息瀏覽人次共有次 【我要評(píng)論】
獵頭顧問應(yīng)該具備條件
1、好的獵頭顧問至少從事獵頭業(yè)務(wù)五年以上，其中包括做過三年以上的獵頭專員工作，有著豐富的獵頭經(jīng)驗(yàn)；
2、應(yīng)該閱歷豐富，曾在多家企業(yè)從事過很高的職位，這樣對(duì)人才和客戶才能提供有參考價(jià)值的意見；
3、應(yīng)對(duì)需求企業(yè)和職位有一定了解，能夠準(zhǔn)確理解職位的需求；
4、能夠熟練使用各種網(wǎng)絡(luò)工具并迅速找到人才線索；
5、有過良好的成功案例和業(yè)績；
6、一般具有良好的人力資源工作背景，能夠提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)及面試技巧。
7、具有極高的職業(yè)道德，對(duì)人才和客戶高度負(fù)責(zé)，而不只是為了賺錢。
8、特別善于保守企業(yè)機(jī)密，更能保證應(yīng)聘人員的職業(yè)安全，嚴(yán)守獵頭行規(guī)。
9、服務(wù)態(tài)度良好，善于溝通和表達(dá)，與他們溝通總能使人感到心情愉悅，能夠聽到他們發(fā)自肺腑的忠告和建議；
10、站在客戶的角度考慮問題。
11、應(yīng)有強(qiáng)烈的責(zé)任感和品牌維護(hù)意識(shí)。
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