- 作者:未知 更新時(shí)間:2011/12/16 9:09:00 來源:浙江獵頭公司
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美世的報(bào)告指出,由于公司的合同條約以及當(dāng)?shù)貙τ诠布偃罩贫?biāo)準(zhǔn)的不同,各國員工的假期數(shù)量相差很大。
報(bào)告舉例稱,在英國,雇員全年可以擁有36天休假(除周六周日之外)。再加上年假、病假等休假,可以說英國人一年中近10分之一的時(shí)間都在放假。
亞太地區(qū)的員工可就沒有那么幸運(yùn)了,不少國家法定的節(jié)假日相對較少。在中國,員工每年僅有11天的休假。
不過,報(bào)告也提到,在一些國家,如中國,法律規(guī)定員工可以因“特殊理由”而帶薪休假,例如結(jié)婚、配偶或是直系親屬死亡等。
美世考察了全球62個(gè)經(jīng)濟(jì)體的雇員規(guī)則和雇傭?qū)嵺`行為,最終得出這次調(diào)查報(bào)告。報(bào)告中所統(tǒng)計(jì)的員工法定節(jié)假日是指,依據(jù)當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī),公司必須提供給雇員的休假。
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